مؤسّسة محمد بن راشد و«تنمية» تسلّمان شهادات ورشة عمل

سلّمت مؤسسة محمد بن راشد آل مكتوم، بالتعاون مع هيئة تنمية وتوظيف الموارد البشرية الوطنية (تنمية) شهادات إتمام ورشة عمل «سلّمك الوظيفي» للمنتسبات، البالغ عددهن 29 منتسبة، في مقر نادي الذيد الثقافي الرياضي، بحضور مدير إدارة إنتاج المعرفة بالمؤسسة، علي سيف الشعالي، ومدير إدارة تنمية رأس المال البشري بالإنابة بالمؤسسة سعد عباس.

وأهدت المؤسسة المنتسبات مجموعة من الكتب الصادرة عن برنامج «ترجم» وهي: كتاب إدارة الوقت، كتاب إدارة المشاريع، وكتاب تنظيم فرق العمل.

وعبر الشعالي عن سعادته بتخريج المنتسبات لورشة العمل في الذيد، وأشار إلى أن الهدف من عقد مثل هذه الورشة هو تطوير قدرات الشباب المواطن، ولتكون حافزاً لهم لاختيار الوظيفة المناسبة والإبداع.

وأكدت مديرة تدريب وحدة الباحثين عن عمل، وداد الشملان، اهمية دور «تنمية» في تعزيز مشاركة الموارد البشرية الوطنية في القطاع الوظيفي، وصقل قدراتها بالتعاون مع مؤسسة محمد بن راشد، ما يسهم في تعزيز التنمية الشاملة في الدولة.