«قضاء أبوظبي» تعتمد «الرقابة الذاتية»

اعتمدت دائرة القضاء في أبوظبي دورات متخصصة حول تقييم نظام الرقابة الذاتية بهدف تعزيز الإجراءات الرقابية التي تعتمدها حالياً، وحصر نقاط الضعف والقوة لإجراء تقييم شامل لأساليب العمل المتبعة في كل إدارة، وتحديد المخاطر التي قد تنجم عن الممارسات الخاطئة في بعض الأعمال، وإيجاد الحلول اللازمة لها.

وتمثل دورة «تقييم نظام الرقابة الذاتية» واحدة من مبادرات استراتيجية الدائرة الخمسية لتحقيق أعلى مردود للموارد البشرية والمالية المتاحة.

و تم إعداد برنامج الدورات التدريبية بالتنسيق مع أحد بيوت الخبرة بهدف تدريب مديري الإدارات على المفهوم الجديد للرقابة الذي يقوم على نظام التقييم الذاتي للإدارات بمشاركة جميع الموظفين في وضع آليات الرقابة على الأداء. وراعى البرنامج تدريب الموظفين على كيفية نقل الخبرة إلى محيط العمل لتدريب زملائهم على الرقابة الذاتية باعتبارها واحدة من وظائف الإدارة الحديثة تهدف إلى اكتشاف المشكلات التشغيلية في الوقت المناسب، وإعداد مقترحات لتحسين النظام الإداري، وتالياً العمل على الحد من المخاطر، وتقليلها إلى أقصى درجة ممكنة. ويستعرض البرنامج أفضل الممارسات للشركات والمؤسسات العالمية التي تنفذ برامج الرقابة الذاتية وإدارة الموارد البشرية وتمكينها من مهارات القيادة والإدارة الناجحة، وفق رؤية إدارية ناجحة.