58 ٪ نسبة التوطين بالوظائف القيادية في بلدية الشارقة

بلغت نسبة التوطين في الوظائف القيادية والإشرافية والإدارية العليا في بلدية الشارقة 58.13٪، وذلك في إطار تنفيذها خطتها في التوطين والتطوير والارتقاء بهياكلها ونظمها الإدارية.

وقال مدير عام بلدية مدينة الشارقة، المهندس سلطان عبدالله المعلا، إن «البلدية حققت طفرة في معدلات التوطين خلال الفترة الماضية، إذ تم توزيع الموظفين الجدد على فروع وإدارات وأقسام البلدية، حسب مؤهلاتهم واختصاصاتهم، وإنه لايزال السعي جارياً في اتجاه التوطين تصاعدياً».