100 شاغر وظيفي توفرها «صحة دبي»

قالت مديرة إدارة الموارد البشرية، في هيئة الصحة في دبي، مريم عبدالله بن صبيح، إن الهيئة تعرض خلال الدورة الحالية لمعرض الإمارات للوظائف 2015 فرص عمل متاحة، يصل عددها إلى 100 وظيفة في مختلف المجالات الطبية والتمريضية والطبية المساندة والإدارية التخصصية، حيث يتم إجراء المقابلات الفورية للراغبين في الالتحاق بهذه الوظائف.

وتشارك الهيئة في فعاليات المعرض ضمن خططها وبرامجها واستراتيجيتها الرامية إلى تشجيع وجذب الكوادر الوطنية للعمل في قطاعات الهيئة ومرافقها المختلفة.

وأكدت بن صبيح أهمية المشاركة في المعرض، الذي يعد منصة مثالية لمواطني الدولة، لمعرفة الفرص الوظيفية التي تطرحها الهيئة للمواطنين في المجالات التي تخدم طبيعة عملها كالوظائف الطبية، الطبية المساندة، التمريض والإدارية التخصصية، والتعريف بخدمات الهيئة والحوافز وفرص التدريب التي توفرها بشكل مستمر لمواكبة التطورات العالمية في مجال تخصصهم.

وأشارت الى التسهيلات التي تقدمها الهيئة للمواطنين للالتحاق بالوظائف المختلفة، حيث يتم استثناء شرط الخبرة لخريجي الجامعات من مواطني الدولة، حسب قانون التنظيم الصحي في دبي، مشيرة إلى البرنامج التدريبي الذي يخضع له الموظفون الجدد بعد الالتحاق بالوظيفة في هيئة الصحة بدبي. كما أكدت حاجة الهيئة المستمرة للموارد البشرية من مختلف الجنسيات، خصوصاً من المهن الطبية، في ظل التوسع الملموس في المشروعات الصحية التي تتبناها حالياً لتلبية احتياجات السكان الصحية، ومواكبة التوسعات العمرانية في الإمارة.

وقالت بن صبيح إن الهيئة تمكنت من تغطية أكثر من 95% من احتياجاتها من الممرضين والمهن الطبية المساندة الأخرى، التي تعد العمود الفقري للمؤسسات الصحية، وهي ماضية في استقطاب مزيد من الكفاءات البشرية للحفاظ على المستوى المتميز من الخدمات الصحية المقدمة للمتعاملين بمختلف مستشفيات الهيئة ومراكزها الصحية.